有一種說法:一個(gè)企業(yè)能做多大,能走多遠(yuǎn),主要是看企業(yè)中的人才能力有多大、眼光有多遠(yuǎn)。
企業(yè)興衰取決于人才
隨著我省經(jīng)濟(jì)的快速推進(jìn),很多行業(yè)和企業(yè)已達(dá)到了前所未有的空前發(fā)展階段,企業(yè)人才培養(yǎng)與經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展不相匹配的問題逐步顯現(xiàn),并開始限制和影響企業(yè)的進(jìn)一步成長(zhǎng)和壯大。省長(zhǎng)駱惠寧在今年的政府工作報(bào)告中也指出,高端人才匱乏與技能人才不足并存,制約著結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級(jí)。
青海科創(chuàng)鋁業(yè)是一家成立不久的鋁產(chǎn)品深加工企業(yè),這個(gè)團(tuán)隊(duì)看好青海的鋁資源、能源等方面的優(yōu)勢(shì)以及良好的發(fā)展前景,然而一線技能員工的缺失成為制約企業(yè)發(fā)展的最大問題之一。由于高端技術(shù)管理人員的匱乏,企業(yè)在創(chuàng)建之初就考慮將研發(fā)平臺(tái)建于蘇州,并在建設(shè)期生產(chǎn)還沒能達(dá)到穩(wěn)定的情況下,努力減少對(duì)高端人才的依賴性。同時(shí),企業(yè)也確定與相關(guān)院校、技工學(xué)校等建立培養(yǎng)合作計(jì)劃,但短期內(nèi)的瓶頸,還是使企業(yè)陷于兩難。該公司總經(jīng)理郭浩對(duì)前來采訪的記者說,希望新聞媒體能幫助呼吁一下,讓有志于有色金屬鑄造的各類人才來加盟企業(yè),并承諾企業(yè)會(huì)提供適合這些人才發(fā)展的寬松空間和環(huán)境。
說到人才,青海月光太陽能科技有限公司總經(jīng)理郝勇也深有感觸,他說太陽能產(chǎn)品開發(fā)應(yīng)用是一個(gè)新興產(chǎn)業(yè),企業(yè)必須抓住青海努力打造光伏產(chǎn)業(yè)的有利機(jī)遇加快研發(fā),但是LED專家、技術(shù)人員缺乏使企業(yè)必須依靠上海援助工程師,這就是對(duì)企業(yè)發(fā)展產(chǎn)生掣肘。
青海模具制造科技有限公司總經(jīng)理姚廷毅告訴記者,目前企業(yè)設(shè)計(jì)師、工藝師、技師等都是從南方請(qǐng)的,不但增了企業(yè)研發(fā)成本而且流動(dòng)很大,影響企業(yè)發(fā)展進(jìn)程。
據(jù)青海省科技廳、青海省生產(chǎn)力促進(jìn)中心、青海大學(xué)、青海省委黨校、歐瑞投資公司等單位人員組成的調(diào)研組對(duì)我省裝備制造產(chǎn)業(yè)的調(diào)查也表明從企業(yè)走出困境、謀求未來發(fā)展的角度講,人才匱乏已經(jīng)成為制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸。目前我省企業(yè)急需的人才包括高端技術(shù)人才、研發(fā)人員、技術(shù)工人、管理人員、營(yíng)銷人員等,而技術(shù)力量、管理能力、營(yíng)銷能力的薄弱已成為企業(yè)發(fā)展道路上的致命傷。 |