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崗位職責(zé)：
1.全面負(fù)責(zé)與外聯(lián)工作有關(guān)的資料收集整理和存檔工作。
2.負(fù)責(zé)建立健全存檔資料臺(tái)賬，形成電子檔案和紙質(zhì)檔案。
3.負(fù)責(zé)公司其他部門和政府主管部門所需資料、數(shù)據(jù)的提供、對(duì)外（報(bào)告編制、政府主管部門聯(lián)絡(luò)、審計(jì)等），對(duì)內(nèi)（安全環(huán)保、采礦、勘探、財(cái)務(wù)、選廠等）。
4.負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)服務(wù)報(bào)告編制工作中資料的補(bǔ)充，編制進(jìn)度跟進(jìn)，并組織公司內(nèi)審的開展。
5.負(fù)責(zé)外聯(lián)部周、月度、年度涉及重點(diǎn)工作進(jìn)展情況、部門月報(bào)、年度總結(jié)的擬定和更新。
6.負(fù)責(zé)收集相關(guān)政府主管部門修訂、新出法律、法規(guī)，并完成重要條款梳理和解讀。
7.負(fù)責(zé)外聯(lián)部大宗技術(shù)服務(wù)付款和預(yù)算初稿的擬定。
任職要求：
1.采礦工程、地質(zhì)學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2.有安全、環(huán)保、地質(zhì)、采礦等相關(guān)知識(shí)儲(chǔ)備。
3.三年以上政府事務(wù)對(duì)接或證照辦理工作經(jīng)驗(yàn)。
4.具備較強(qiáng)的人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力及組織能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng)。
薪酬結(jié)構(gòu)：月薪+年終獎(jiǎng)+補(bǔ)貼
月薪：6000-8000
目標(biāo)年終獎(jiǎng)：2倍月薪
補(bǔ)貼：取暖補(bǔ)貼（4200元/年）、休假補(bǔ)貼（175元/月）、高原補(bǔ)貼（25元/天）、話費(fèi)補(bǔ)貼（100元/月）
其他福利：五險(xiǎn)一金、生日禮金（500元）、季度福利（150元）、工會(huì)福利、節(jié)假日福利、定期體檢
工作時(shí)間：綜合工時(shí)制（上班20天，休息10天）