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崗位職責(zé)：
1.審核設(shè)計(jì)院的施工圖紙，制定施工規(guī)范化制度、施工標(biāo)準(zhǔn)化制度。
2.審核合同中的所有約定、條款，代表公司執(zhí)行合同賦予的權(quán)利和義務(wù)，保障公司的利益，確保合同的順利執(zhí)行。
3.參與工程施工組織設(shè)計(jì)的編制，通過審核后，要監(jiān)督施工單位按照施工組織設(shè)計(jì)實(shí)施，要對(duì)工程進(jìn)行施工安全管理、質(zhì)量管理、進(jìn)度管理、支付管理、隱蔽驗(yàn)收、分步驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收等。
4.根據(jù)工勘孔報(bào)告等資料提前與施工單位商議對(duì)應(yīng)的施工方案，準(zhǔn)備好對(duì)應(yīng)的人材機(jī)。
5.處理施工中遇到的各種困難和突發(fā)情況，協(xié)調(diào)各方力量攻克難題。
6.協(xié)調(diào)同一區(qū)域的各承包商有序開展工作，協(xié)調(diào)其他力量處理承包商能力范圍外的事情。
7.負(fù)責(zé)編寫、收集、整理、保存工程的前期招標(biāo)、合同、進(jìn)場(chǎng)(人員、材料、設(shè)備)設(shè)計(jì)變更、簽證、與承包商之間的書面通知、告知函、處罰通知、隱蔽驗(yàn)收、分步驗(yàn)收、分部驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收、支付情況等資料。
任職要求 ：
1.采礦工程/礦業(yè)工程本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲以下。
2.熟練掌握Auto CAD、office辦公軟件等。
3.有3-5年非煤地下礦山豎井基建工程或非煤設(shè)計(jì)研究院工作經(jīng)驗(yàn)。
4.熟悉國家礦山安全規(guī)程，了解礦山建設(shè)設(shè)計(jì)規(guī)范，有現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn)。
5.會(huì)Surpac、MineSched等三維礦業(yè)軟件者優(yōu)先，從事過礦山生產(chǎn)規(guī)劃者優(yōu)先。
6.熟練駕駛技術(shù)，具備C1及以上駕駛證。
薪酬結(jié)構(gòu)：月薪+年終獎(jiǎng)+補(bǔ)貼
月薪：13000-15000
目標(biāo)年終獎(jiǎng)：2倍月薪
補(bǔ)貼：取暖補(bǔ)貼（4200元/年）、休假補(bǔ)貼（175元/月）、高原補(bǔ)貼（25元/天）、話費(fèi)補(bǔ)貼（150元/月）、下井補(bǔ)貼（50元/次）
其他福利：五險(xiǎn)一金、生日禮金（500元）、季度福利（150元）、工會(huì)福利、節(jié)假日福利、定期體檢
工作時(shí)間：綜合工時(shí)制（上班20天，休息10天）